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Le gouvernement du Québec attribue plus de 3,5 M$ pour la formation de la main-d’œuvre maritime

LÉVIS, QC – La ministre de l’Emploi et ministre responsable de la région de la Côte-Nord, Kateri Champagne Jourdain, et la ministre des Relations internationales et de la Francophonie, ministre responsable de la Condition féminine et députée des Chutes-de-la- Chaudière, Martine Biron, ont annoncé un investissement de $3 514 870 pour la formation dans le secteur maritime.

Ce soutien financier permettra au Comité sectoriel de main-d’œuvre de l’industrie maritime de mener, en collaboration avec l’Institut maritime du Québec, du Collège de Rimouski, un vaste chantier de rehaussement des compétences. Pour ce faire, près de 2 800 heures de formation destinée aux travailleuses et travailleurs de l’industrie maritime québécoise seront actualisées pour mieux répondre aux besoins de l’industrie. L’annonce le 16 février a d’ailleurs eu lieu au Centre de formation aux mesures d’urgence (CFMU), l’un des lieux de formation de l’Institut maritime du Québec.

Rappelons que les perspectives d’emploi pour la plupart des métiers concernés sont qualifiées de bonnes à excellentes et qu’on prévoit d’ici 2025 une croissance de 2 à 3 % par année pour le secteur maritime. L’activité générée par le secteur maritime contribue au développement économique, et les entreprises québécoises des secteurs maritime et portuaire créent plus de 27 000 emplois directs ou indirects en mer et à terre.

Faits saillants

Les métiers visés par les différentes formations actualisées sont les suivants :

 officiers/officières de pont;

 officiers mécaniciens/officières mécaniciennes du transport par voies navigables;

 matelots de pont et de salle des machines;

 directeurs/directrices des transports;

 débardeurs/débardeuses.

Le soutien financier accordé provient du programme Impulsion- Compétences, de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT), qui vise l’amélioration de la productivité des entreprises et celle de l’employabilité de la main-d’œuvre par le développement des compétences et la requalification.

La CPMT est une instance de concertation nationale réunissant les dirigeants représentant les entreprises, la main-d’œuvre, les organismes communautaires actifs dans le domaine de l’employabilité, le milieu de l’enseignement et les ministères à vocation économique et sociale. Elle participe à l’élaboration de politiques, d’orientations stratégiques et de mesures gouvernementales dans les domaines de la main-d’œuvre et de l’emploi.

Pour en savoir plus sur les activités du ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale, suivez-le sur les médias sociaux :

facebook.com/EmploiSolidaritesocialeQc

twitter.com/messqc

linkedin.com/messqc

(Photo CSMOIM)

 

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